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경영전략(strategy)_발표 (조직구조,성과통제,기업文化(문화)그리고리더십).

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작성일 23-02-05 02:55

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제품/서비스, 고객, 지역 등에 따라서
1.사업부제 조직이란
경영전략 , 조직구조 , 성과통제 , 기업문화 , 리더십


사업부를 설치
기업의 조직구조 유형 및 변천 과정
순서

기본적 개념(槪念)으로 한 분리적 조직
경영전략(strategy)_발표 (조직구조,성과통제,기업文化(문화)그리고리더십).



 사업부제 조직

경영전략(strategy)_발표 (조직구조,성과통제,기업文化(문화)그리고리더십).

독립된 시장단위를 설정하고
I-3. 사업부제 조직
갖는 하나의 작은 회사와 유사한 체제
레포트 > 사회과학계열
-<
I. 조직구조의 유형 및 운영원리

권한 위양에 근거한 분권관리를

strategy목표(goal)수립과 성과통제









대한 책임을 지게 함
사업부제 조직구조, strategy사업단위(SBU) 이해
하나의 사업부가 기능별 조직구조를


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기업문화와 리더십 그리고 경쟁우위

사업의 모든 권한을 사업 본부장에게


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기업의 성과측정(測定) 방법과 문제가되는점
경영전략_발표자료(조직구조,성과통제,기업문화그리고리더십).
설명

*발표 주제

기업문화와 리더십
일임하고 사업부에 대한 관리 및 이익에

조직구조의 유형 및 운영원리
다.
REPORT 73(sv75)



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