[경제경영] 산업 별 노조) 산별노조의 성과와 결점 및 해결 方案 / 은행 권에서의 산별교섭Ⅰ
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작성일 23-01-24 00:40
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경제경영 산업 별 노조 산별노조의 성과와 문제점 및 해결 방안 / 은행 권에서의 산별교섭Ⅰ
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은행권에서의 산별교섭Ⅰ. 서론 1. 연구목적 우리가 이름만 들어도 익히 ...
[경제경영] 산업 별 노조) 산별노조의 성과와 결점 및 해결 方案 / 은행 권에서의 산별교섭Ⅰ
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은행권에서의 산별교섭Ⅰ. 서론 1. 연구목적 우리가 이름만 들어도 익히 알 수 있는 기업들의 노조형태를 살펴보면 기업별 노동조합의 형태가 주류를 이루고 있다. 이들 산하의 각 금융기관들은 금융 산업 노조와 은행연합회와의 단체교섭을 하고 난 후의 각 기업의 노사, 즉 금융 산업노조의 각 개별 기업의 지부가 사측 대표와 다시 상급 단체의 협약에 기반을 하야 회사 사정에 맞게 교섭을 하게 되는 형태를 취하게 된다. 따라서 흔히 노동조합이라 하면 기업별 노조만을 떠올리게 되며 실제로도 이것이 대한민국을 대표하는 노동조합의 형태라고 할 수 있다. 그러나 은행권의 경우는 산별노조의 형태를 가지고 있다.은행권의 산별교섭에 있어서 가장 큰 성과는 산별 중앙 교섭이 이루어졌다는 점이다. 그러나 이 교섭은 규모 상 소산별에 불구하고 증권업 전체를 아우르고 있지 않으며 경총은 전국단위의 사용자 단체로 해당 산업 또는 업종을 대표하는 사용자단체와 다르다는 점에서, 산별단위라는 동일한 레벨에서 은행권의노사단체가 산별 중앙교섭을 진행한 것과는 질적 차이가 있다. 즉 한국 금융 산업노조는 서구식 산별노조 형식을 보여준다. 물론 각 개별 산업체의 경우도 자신들이 속해 있는 상위의 산별 노조가 있는 경우가 많으나 금융 산업의 산별노조와는 교섭 방식에 있어 차이를 보인다.증권업의 경우, 증권사 사용자들이 2002년도와 2003년도에 걸쳐 경총에 단체 교섭권 등을 위임하여 증권 노조와 경총 간에 교섭을 진행한 예는 있다. 2003년도에 은행권에서의 산별중앙교섭이 진행된 사실은 이후 타 사업의 임·단협 교섭관행에도 어느 정도...
은행권에서의 산별교섭Ⅰ. 서론 1. 연구목적 우리가 이름만 들어도 익히 ...
다. 신문, 방송을 통해서 자주 접할 수 있는 노사간의 단체협약은 개별 기업단위로 이루어지는 것이다. 이는 산별교섭의 완성이라는 명제를 줄곧 추구해 왔던 노동계에서 금융노조가 그 위상을 높일 수 있는 중요한 계기가 된 것은 물론이고 사용자측에 있어서도 교섭역량 강화를 위한 새로운 모델을 시도할 수 있었다는 점에서 높이 평가될 수 있을 것이다.
